Uuendatud 06. juuli 2026
Kuidas Booksis vormistada Puudumine, kui töötaja puudub töövõimetuse (haiguse) tõttu?
Enne Puudmise sisestamist veendu, et oleksid tehtud järgnavd seaded:
- Palk > Seadistused > Tasuliigid. Haiguse jaoks peab eksisteerima eraldi Tasuliigi kaart, näiteks HAIGUS.
- Palk > Seadistused > “Puudumise tüübid“. Kuna tegemist on puudumisega, mille tööandja välja maksab, peab haiguse puudumise tüübi kaardile määrama vastava tasuliigi (“Tasuliik = Haigus“) ja “Puudumise liik = Haigus”
- Palk > Seadistused > “Lausendamine, palk” > vaheleht “Haiguspäevad“. Täida lahtrid:
- “Haiguse puudumise tüüp” – vali tüüp, millega sa haigused registreerid (näiteks, HAIGUS).
- “Tasustamata haiguspäevi” (näiteks, 3),
- “Tööandja poolt tasustatud haiguspäevi” (näiteks, 5),
- “Protsent %” (keskmisest töötasust) – Näiteks 70 .
Nende numbrite järgi leiab Books, mitmendast päevast ja millise summaga haigushüvitist arvestatakse.
Kui vajad konteerimisgrupiti erinevaid protsente (näiteks, osad päevad 100%, osad 70%), täida lisaks moodulis Palk > Seadistused > “Haiguspäevad“. See seadistus võimaldab arvestada haigushüvitise päevi erineva protsendi määraga. Kui protsent on kindla konteerimisgrupi jaoks täidetud, kehtib see vaid selle grupi jaoks, muidu rakendub üldine seadistuses “Lausendamine, palk” määratud protsent.
4. Seejärel saad sisestada Puudumise kaart haiguse puudumise tüübiga.
5. Seejärel koosta Arvestuse kaart hooldusfunktsiooniga: moodul Palk > Funktsioonid > Hooldus > “Koosta palgaarvestuse kaardid“.